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Chômage, retraite...Ce qui change au 1er juillet pour l'entreprise et le salarié   (03/07/2017)
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30juin Comme tous les ans, le 1er juillet apporte son lot de changements. Voici six nouvelles dispositions à prendre en compte.

A partir du 1er juillet 2017, entreprises et salariés, mais aussi demandeurs d'emploi seront touchés par de nouvelles mesures. De bonnes et de moins bonnes nouvelles.

(suite de la Home Page)

Les prétendants à la retraite ayant cotisé à plusieurs caisses auront un interlocuteur unique, les demandeurs d'emploi verront un léger mieux sur leur allocation et les entreprises verront leur cotisation AGS (régime de garantie des salaires) diminuer.

Certaines sociétés situées dans des zones fortement exposées au bruit (autoroute, aéroport, voie ferroviaire...) auront par contre l'obligation d'isolation acoustique en cas de travaux importants. Les entrepreneurs possédant une flotte automobile (livraison, transport de personnes...) devront se soumettre à la vignette automobile Crit'Air et d'avoir des plaques d'immatriculation en conformité pour les deux roues.

1. Revalorisation des allocations d'assurance chômage

Comme prévu par le conseil d'administration de l'Unédic le 19 juin dernier, l'allocation minimale, la partie fixe de l'allocation d'aide au retour à l'emploi (ARE) et de l'allocation minimale pour les allocataires en formation sont revalorisées de 0,65% au 1er juillet 2017.


Cette revalorisation concerne près de 94% des demandeurs d'emploi indemnisés par l'assurance chômage (soit 2,5 millions de personnes) au 1er juillet 2017.

• L'allocation minimale passe à 28,86 euros par jour (au lieu de 28,67 euros par jour).

• La partie fixe de l'allocation retour à l'emploi (ARE) passe à 11,84 euros par jour (au lieu de 11,76 euros par jour).

• L'allocation minimale de l'ARE versée pendant une formation passe à 20,67 euros par jour (au lieu de 20,54 euros par jour).

2. Un interlocuteur unique pour liquider sa retraite

Les polypensionnés, c'est à dire les personnes ayant cotisé à plusieurs régimes de retraite dits alignés (régime général, salariés agricoles et RSI), pourront bénéficier à compter du 1er juillet 2017 d'un versement unique des pensions de retraite.

Le décret du 3 mai 2017 a fixé les conditions de mise en oeuvre de cette liquidation unique des pensions. Lorsqu'un travailleur qui a cotisé au régime général de sécurité sociale, au régime des salariés agricoles et au régime social des indépendants (RSI), demande sa retraite auprès d'un de ces régimes, sa demande vaut aussi auprès des autres régimes. La pension est alors calculée et versée soit:

• par le dernier régime auquel il a cotisé,

• par celui qui prend en charge les frais de santé en cas d'affiliations simultanées à au moins deux régimes au moment de la demande de retraite,

• par le régime social des indépendants (RSI) si l'indépendant a cotisé au régime des artisans et commerçants avant 1973, s'il perçoit une rente d'invalidité-décès du RSI et prend sa retraite en raison de son incapacité à travailler, ou s'il demande le bénéfice de la retraite progressive du RSI,

• par le régime général ou le régime des salariés agricoles si le salarié prend une retraite anticipée pour incapacité consécutive à la pénibilité de son travail,

• par le régime agricole si le salarié demande également une retraite d'exploitant agricole.

3. Baisse de la cotisation AGS des entreprises

La bonne nouvelle est tombée le 30 juillet. Le conseil d'administration de l'AGS, le régime de garantie des salaires, a décidé de baisser à 0,15% le taux des cotisations prélevées auprès des entreprises en raison de la baisse des défaillances d'entreprises.

LIRE AUSSI >> La cotisation AGS des entreprises diminue le 1er juillet

4. Isolation acoustique pour les bâtiments exposés

Le décret du 14 juin 2016, en application de la loi sur la transition énergétique précise qu'à compter du 1er juillet, tous les travaux de rénovation importants d'un bâtiment (rénovation énergétique, ravalement, toiture) devront obligatoirement être accompagnés de travaux d'isolation acoustique dans les zones très exposées au bruit.

Si les locaux de l'entreprise sont situés à proximité d'une route passante, d'une ligne de chemin de fer ou d'un aéroport, l'entrepreneur devra également prendre en charge une isolation acoustique de son entreprise.

5. Vignette Crit'Air et plaques d'immatriculation des deux roues

Un décret du 5 mai 2017 renforce les sanctions pour non-respect de l'usage des certificats qualité de l'air. Dans les zones de circulation restreinte (ZCR), comme Paris, les automobilistes qui n'auront pas la vignette Crit'Air pourront se voir infliger une amende de 68 euros à partir du 1er juillet 2017. Sont bien évidemment concernés les professionnels utilisant un véhicule comme les livreurs, chauffeurs de taxi ou autres professionnels de la route.


Obligation aussi pour les deux roues, la pose de plaques d'immatriculation conformes à la réglementation en vigueur d'après l'arrêté du 11 février 2015. Le format uniforme fixé est de 210 millimètres par 130 millimètres, que le deux roues soit un cyclomoteur, une motocyclette ou un tricycle ou quadricycles motorisé non carrossé. Cette disposition a pour objectif de simplifier les contrôles et les excès de vitesse détectés par radar.

En cas de plaque non conforme, le conducteur est passible d'une amende de 135 euros.

6. Diagnostics électricité et gaz pour les locations

Les particuliers et professionnels en location devront avoir accès, à compter du 1er juillet, à des diagnostics électricité et gaz obligatoires initiés par le propriétaire. Celui-ci devra fournir au locataire des diagnostics concernant l'état de l'installation électrique et de celle de gaz. Cette mesure s'applique aux biens immobiliers datant d'avant 1975, via le décret du 11 août 2016.

avec L'Express
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